こんにちは、若手育成委員会の佐藤です。
先日、オーベンネーベン振り返り研修を開催しました。

はいやくでは、新人（ネーベン）一人つき一人の先輩（オーベン）がマンツーマン指導する、オーベンネーベン研修を実施しています。

2020年4月に入社したネーベンさんたちも早くも一年になります。
新型コロナウイルスの影響があったとはいえ日々大きく成長していることを実感しました。

その成長の陰にあるのはオーベンの熱い指導があったからこそ。

オーベンさんがどのようにネーベンさんに教えてくれていたのか、改めて振り返り、今後に繋げていく研修です。

ネーベンができていなかった点は少しでも良くなるように改善、良いところはさらに能力を伸ばすようディスカッション、ポスター発表しました。真剣な面持ちで講義受講しておりました。

主に計画性の大切さについて新たな気づきを得てている様子でした。

今回の振り返りでは、ネーベンの視点で来年のオーベンネーベン制度をよりよくしようと考えてくれました。

これまでの経験を活かし、社会人生、薬剤師人生をより良いものにしていってくれれば、研修の意義があると思いました。今後の活躍を期待しています。

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